2020年安徽事業(yè)單位面試博學(xué)教育真題模擬卷 第2套
1、崗位有天花板,為人民服務(wù)沒(méi)有天花板 ,對(duì)此,你怎么看?
參考解析:
對(duì)于這個(gè)觀點(diǎn)我是這樣看的,這個(gè)觀點(diǎn)非常有道理,天花板是一個(gè)比喻,是指我們基層干部到了一定年齡達(dá)到一定職務(wù),在仕途上就不可能再有提升的空間,也就是我們所說(shuō)的天花板。畢竟干部隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)是金字塔形的,越往上職數(shù)越少,競(jìng)爭(zhēng)也就越激烈。各個(gè)階層必然有大量的停滯不能前進(jìn)者,而縣處級(jí)和四五十歲恰恰是官員政治生活中的一個(gè)“坎”,可以說(shuō),“天花板”是政治生活科層制秩序中必然會(huì)出現(xiàn)的現(xiàn)象,是個(gè)人政治生命必然要面對(duì)的結(jié)果。
然而,崗位“天花板”的存在,卻造成了極大的危害。 一些干部覺(jué)得升遷無(wú)望,開(kāi)始混日子,得過(guò)且過(guò),帶壞官場(chǎng)風(fēng)氣”,也阻礙了年富力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富的人才干事,影響了執(zhí)政能力的提高 ,甚至一些干部覺(jué)得手中權(quán)力時(shí)日無(wú)多,開(kāi)始放松自律,行事逾矩,帶來(lái)“因嫌紗帽小,致使鎖枷扛”的人生悲劇。
但是,黨和政府的各級(jí)干部必須清楚的是,政府的存在是社會(huì)政治經(jīng)濟(jì)生活公共管理的需要,在很大程度上履行的是為人們服務(wù)的職能,各級(jí)“崗位”的設(shè)置,也是有效推進(jìn)政令,保證服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效的一種手段和工具;我們也必須時(shí)刻牢記的是,黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),黨的干部,不論職務(wù)高低,都是人民的公仆,都應(yīng)該為人民謀福利。不管身居何職,只要人民滿意了,那就是事業(yè)的成功,人生的滿足。而這,是各級(jí)干部都可以做到的!各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)的英雄模范也充分說(shuō)明,不論身居何處,都可能做出大事,活出精彩!人民牢記官員在心中的,不是你的官職,而是你為人民做的事業(yè)。可以說(shuō)為人民服務(wù)的事業(yè)是沒(méi)有天花板的。
因此,廣大基層干部需要正確認(rèn)識(shí)暫時(shí)存在的天花板,以職務(wù)縱有天花板,干事沒(méi)有天花板的信念,對(duì)待自己本職工作。具體而言,可從以下三方面著力:
一要著力樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,徹底清除“官本位”價(jià)值觀。應(yīng)把立志做大事作為一種使命、一種自覺(jué)。有了這種態(tài)度,就會(huì)多一份淡定超然,永葆積極進(jìn)取、激情滿滿的工作狀態(tài);
二要著力強(qiáng)化宗旨意識(shí),勇于擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)、為民服務(wù)。要始終不渝把人民福祉作為奮斗的目標(biāo),把人民利益作為工作的標(biāo)尺,徹底摒棄因天花板困局導(dǎo)致的“為官不為”“太平官”等不良傾向;
三要著力加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),抬高自己的天花板。 要時(shí)刻勿忘加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)、提升道德境界,以不斷學(xué)習(xí)開(kāi)張心胸、健全人格,不斷抬高自己的天花板。
記得有一句廣告語(yǔ)說(shuō)得好:“心有多大,舞臺(tái)就有多大”,每個(gè)人的潛能都是巨大的,只要滿懷激情,就可以不斷挑戰(zhàn)極限,在干事創(chuàng)業(yè)一線讓夢(mèng)想成為現(xiàn)實(shí)。
以上就是我對(duì)這個(gè)觀點(diǎn)的看法,回答完畢。
2、村莊環(huán)境衛(wèi)生一直以來(lái)都是臟亂差, “垃圾靠風(fēng)刮,污水靠蒸發(fā),要靠自然循環(huán)才能降解”,針對(duì)這個(gè)現(xiàn)象提出創(chuàng)新性的整治意見(jiàn)。
參考解析:
第一、提高垃圾回收箱的分布,科學(xué)考量分布密度,以方便村民處理垃圾。
第二、宣傳教育,提高村民的垃圾分類意識(shí),可通過(guò)鄉(xiāng)村大舞臺(tái),廣播等形式,告知大家隨意丟放垃圾的危害性。
第三、發(fā)放不同顏色的垃圾袋,對(duì)應(yīng)不同顏色的垃圾桶,可以在垃圾桶上印上相應(yīng)的分類物品,方便村民分類垃圾。
第四、嚴(yán)格審查企業(yè)污水處理環(huán)節(jié),對(duì)于將不符標(biāo)準(zhǔn)的污水排放到河流、湖泊行為的嚴(yán)格查處。
第五、結(jié)合鄉(xiāng)風(fēng)民俗,制定村莊條規(guī),對(duì)于隨意污染環(huán)境的行為進(jìn)行廣播通報(bào)、公告欄張貼等形式進(jìn)行處理。
第六、引進(jìn)先進(jìn)垃圾處理技術(shù)和污水處理技術(shù),向環(huán)保局、水利局專家,城區(qū)垃圾廠等咨詢意見(jiàn),根據(jù)村莊的實(shí)際情況考慮將垃圾就地處理還是統(tǒng)一打包送至垃圾廠。
第七、建立監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制,鼓勵(lì)廣大群眾、老百姓參與舉報(bào),給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
第八、對(duì)于村莊的垃圾分類優(yōu)秀家庭和分類能手等先進(jìn)個(gè)例予以集中表?yè)P(yáng),給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
3、請(qǐng)考生用以下三個(gè)詞:?jiǎn)栘?zé),積極性,效能,三個(gè)詞提煉一個(gè)觀點(diǎn)并進(jìn)行闡述。
參考解析:
觀點(diǎn):?jiǎn)栘?zé)機(jī)制能提高公務(wù)員工作的積極性,很大程度的避免了重復(fù)環(huán)節(jié)從而提升單位時(shí)間的工作效能,提升了群眾的滿意度。
我認(rèn)為問(wèn)責(zé)機(jī)制可以有效彌補(bǔ)現(xiàn)有監(jiān)察體制的漏洞,對(duì)公務(wù)員工作的各方面都起到警示和保障作用,提高了主觀能動(dòng)性,化被動(dòng)為主動(dòng),從思想上和根源上牢抓工作,防止出錯(cuò)。
第一,問(wèn)責(zé)機(jī)制能提升決策的準(zhǔn)確性和可行性。在問(wèn)責(zé)制的壓力下,部分干部人員在制定政策和方案時(shí),不再以拍腦袋決策和走過(guò)場(chǎng)形式等進(jìn)行敷衍,而是需要展開(kāi)充分的調(diào)研和實(shí)際情況,做出科學(xué)合理的規(guī)劃。
第二,問(wèn)責(zé)制可以有效減少遺留問(wèn)題的發(fā)生。過(guò)去,有少部分干部把職位賦予的權(quán)利誤當(dāng)作自己的權(quán)力,在他人犯錯(cuò)之后收受賄賂,徇私舞弊,甚至官官相護(hù),對(duì)于自己職權(quán)范圍內(nèi)的問(wèn)題睜一只眼閉一只眼,隨意擴(kuò)大了自己的自由裁量權(quán),留下了不少遺留問(wèn)題。而問(wèn)責(zé)制的建立,如同一把利刃懸于頭頂,時(shí)時(shí)刻刻的警告著廣大干部,辦實(shí)事,做好事。
第三,問(wèn)責(zé)機(jī)制可以提升廣大群眾的滿意度,提高政府的公信力。問(wèn)責(zé)機(jī)制要求廣大官員干部依法行政,按單位的規(guī)章制度辦事。這大大的保障了公平性和公正性,避免了走后門(mén),跑關(guān)系等情況,不管朝中是否有人都能享受到公平的待遇。長(zhǎng)此以往,群眾的幸福度和滿意度得到提升,政府的公信力也隨之提高。
所以,我認(rèn)為問(wèn)責(zé)制是一條利國(guó)利民的好制度,它能夠讓廣大干部樹(shù)立起高度的責(zé)任意識(shí),決策時(shí)考慮到當(dāng)?shù)貙?shí)際情況并結(jié)合廣大民意,讓決策變得更有意義、更具有生命力。
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