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2020年國家公務(wù)員考試面試考情分析之證監(jiān)會
發(fā)布時間:2020-01-11 13:45:05    |    發(fā)布人: 博學(xué)教育    |    點擊次數(shù): 1970

 

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          博學(xué)教育——2020年國家公務(wù)員考試面試培訓(xùn)班招生簡章

     

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一、職能口號


維護市場公開、公平、公正;維護投資者特別是中小投資者合法權(quán)益;促進(jìn)資本市場健康發(fā)展。


二、基本考情


1.面試形式:普通結(jié)構(gòu)化為主。重難點:含專業(yè)題目和追問。


2.面試題量:每天一套題,每套五道題目,其中普通結(jié)構(gòu)化兩道,專業(yè)題為三選二。


3.面試時間:20分鐘或25分鐘。(2012年、2014-2016年為20分鐘;2013年、2017年、2018年、2019年為25分鐘)


4.考查方式:看題,一般提供題本、草稿紙和筆。


5.專業(yè)性:含專業(yè)題目,需要掌握專業(yè)知識。


三、證監(jiān)會面試核心特點及中公方案


(一)專業(yè)題記憶量大,客觀性與靈活性相結(jié)合


在專業(yè)題部分,客觀性是指直接考查考生專業(yè)知識掌握程度的簡答類題,考察知識點較為細(xì)碎,需要大量記憶以及準(zhǔn)確口頭作答。靈活性是指考查將專業(yè)知識結(jié)合熱點現(xiàn)象或者工作實務(wù)進(jìn)行分析的論述類題??疾榭忌鸁狳c關(guān)注度、分析解讀能力及專業(yè)實務(wù)能力。


1.例題示范


(1)請你談?wù)勛C券法中由于虛假陳述索要承擔(dān)民事賠償?shù)臍w責(zé)原則?【法律類】


(2)結(jié)合證監(jiān)會的監(jiān)管工作,談?wù)剬?ldquo;簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)”的理解?!痉深悺?/span>


2.考生常見問題


(1)考點比較多,難以找到重點,掌握不夠全面。


(2)考生對于考點的記憶不夠準(zhǔn)確。


(3)考生缺乏對專業(yè)知識點結(jié)合時代背景進(jìn)行分析理解、實際運用的能力。


3.解決方案


(1)專業(yè)課老師全程參與授課,在專業(yè)課上會帶領(lǐng)大家劃分重點,并進(jìn)行重點知識的講解、背誦、理解、應(yīng)用。


(2)安排早訓(xùn)課程專門進(jìn)行常考專業(yè)知識點的背誦、考核。


(3)專業(yè)題目專項練習(xí),分組討論,加強對常考要點、專業(yè)熱點、專業(yè)實務(wù)的分析理解。


(4)安排專業(yè)熱點課程用以補充經(jīng)濟類熱點知識,了解時代背景。


(二)事務(wù)處理能力實務(wù)性強,工作經(jīng)驗要求高


在結(jié)構(gòu)化題目部分,實務(wù)性指的是實際工作中可能會碰到的突發(fā)問題和人際問題,考生需要具備良好的人際交往的意識與技巧和應(yīng)變能力。


1.例題示范


(1)一家大型網(wǎng)站上,某個網(wǎng)絡(luò)名人就證監(jiān)會出臺的某項政策發(fā)表了不當(dāng)言論,對證監(jiān)會的相關(guān)工作產(chǎn)生了負(fù)面影響。作為證監(jiān)會的相關(guān)負(fù)責(zé)人,你應(yīng)該怎么辦?


(2)假如你是中國證監(jiān)會的一名工作人員,安排你去調(diào)研下屬企業(yè),調(diào)研結(jié)束后臨近中午,企業(yè)代表人員邀請你共進(jìn)午餐,但這是違反規(guī)定的。此時,你會怎么辦?


2.考生常見問題


(1)缺乏工作經(jīng)驗,知道處理的大體方向,但是不知道解決這類問題時的具體原則和方法。


(2)認(rèn)為按照一般公務(wù)員角色回答就可以解決問題,實則偏離證監(jiān)會工作人員角色,僅僅回答了皮毛,沒有深入證監(jiān)會工作特色作答,難以獲得高分。


3.解決方案


(1)講解證監(jiān)會工作的基本要求、常見工作中突發(fā)問題、人際問題的應(yīng)對技巧,補充“人際交往的五大原則”“常見應(yīng)變處理流程”等,積累工作實務(wù)經(jīng)驗。


(2)大量練習(xí),分組討論訓(xùn)練,積累證監(jiān)會常見應(yīng)急工作的處理流程和人際處理技巧,拓寬思維。


(三)熱點要有積累,分析具備“政府思維”


主要考查近一年或半年發(fā)生的熱點現(xiàn)象,涉及政治、經(jīng)濟、文化、民生等各個方面,多立足于經(jīng)濟類熱點。


1.例題示范


(1)中國優(yōu)秀企業(yè)紛紛參與國際競爭,在此過程中遇到一些阻礙,比如一些國家以國家安全為由,抵制華為5G產(chǎn)品。結(jié)合此問題,對于中國優(yōu)秀企業(yè)走出國門,請你談?wù)勀愕目捶ā?/span>


(2)近年來,有許多居民因擔(dān)心在自己生活地周圍建設(shè)如垃圾場、變電站、高架橋等設(shè)施,會降低居住環(huán)境質(zhì)量、影響身體健康,從而產(chǎn)生了一種嫌惡情結(jié),產(chǎn)生了“不要建在我家后院”的鄰避心理,出現(xiàn)了高度情緒化的集體反對甚至抗?fàn)幮袨?。對此,你怎么看?/span>


2.考生常見問題


(1)熱點涵蓋范圍廣、數(shù)量多、難理解。


(2)考生本身積累少、備考無頭緒、學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。


(3)考生回答熱點問題時,重點把握不準(zhǔn),缺乏政府思維,答題沒有深度。


3.解決方案


(1)增設(shè)熱點專項理論課程,系統(tǒng)學(xué)習(xí)熱點理論尤其是經(jīng)濟類熱點。比如供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、科創(chuàng)板等。


(2)補充熱點學(xué)習(xí)資料,比如習(xí)近平總書記重要講話、證監(jiān)會主要領(lǐng)導(dǎo)講話及解讀等,增強知識積累。


(3)設(shè)置熱點題目訓(xùn)練課程,增加練習(xí)次數(shù),讓學(xué)生積累熱點,鍛煉分析能力。


(四)大量隨機追問,考查崗位匹配性


一是追問較為隨機,大部分考生反映有追問;二是追問題目復(fù)雜。針對考生個人經(jīng)歷、家庭狀況、能力品質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作情況等,出題角度多,個性化強,要求考生作答體現(xiàn)出對報考崗位的了解,體現(xiàn)崗位匹配性。


1.例題示范


你的專業(yè)課成績不太高,你是怎么準(zhǔn)備考試的?(學(xué)生報考安徽省證監(jiān)局科員-法律類)


2.考生常見問題


(1)考生對頻繁追問不適應(yīng),易緊張,思緒亂。


(2)考生把握不準(zhǔn)追問題目的考查目的,缺乏作答思路。


(3)考生對自己的經(jīng)歷和特點缺乏梳理,無法體現(xiàn)自身亮點。


3.解決方案


(1)在日常訓(xùn)練中,授課老師會專門對考生的自我介紹和簡歷進(jìn)行修改,讓學(xué)生增強自我認(rèn)知。


(2)在實戰(zhàn)模擬中,通過多次隨機追問,以此進(jìn)行脫敏訓(xùn)練和個性化指導(dǎo),打破心理壁壘。


(3)增加中國證券監(jiān)督管理委員會部門職責(zé)介紹、勝任能力、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人講話等補充資料,讓考生了解報考單位和崗位。


以上。最后預(yù)祝大家面試成功!

 

 

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